杏壇行腳

「怎麼這麼好！老師是勞工，卻可以享有史上最長的寒假。」工會法通過、老師今年正式成為勞工，絕大多數勞工是沒有長達 3 個月的寒暑假，老師有寒暑假，一定會被特別被檢視。

過去十年內，有高達五千六百名教師被借調到行政機關「辦公」，最近遭到監察院糾正，這些機關包括教育部及二十二個縣市。在無法源依據的情況下，政府機關竟以「商借」、「公假」、「支援」等名義，借調教師到行政單位辦公，其中最長的竟然達二十五年之久，許多學校的學生不免要問：「老師，你到底什麼時候回來？」

天色已暗，天際間倦鳥紛紛歸巢，每天放學後，學生們背著笨重書包步出校門，一臉疲憊與無奈，三三兩兩到安親班、或是補習班報到。 身為家長的您，知道安親班如何照顧您的孩子嗎？史上最長的寒假即將登場，多達 32 天，最長的寒假，孩子怎麼安排？繼續安置在安親班嗎？

十二年國教談得沸沸揚揚，卻很少人從前瞻的觀念思考。 十二年國教並不只是國民教育，更是競爭力教育。而不管是就業或就學，國際移動力應該是十二年國教所關心的議題。十二年國教，不是要解決過去的教改問題，而是要規畫未來國民競爭力的藍圖。

最近新北市市長朱立倫與台中市副市長蔡炳坤不約而同的表示，要在中小學推動童軍運動，希望三年內所有學校都有童軍團。 這些宣示或許是台灣的童軍運動從式微再復興的契機。記得民國六十多年我讀中學時，幾乎每個學校都有童軍團。那時社區的童軍團才剛開始發展，甚至在更早的威權時代，還曾硬性把所有學生視為童軍，要求接受相關的課程與訓練。

　 家裡的小孩到三歲的年齡以後，愈來愈多的媽媽卻前來訴苦：「我家的孩子會撒謊，真傷腦筋。」有能力說謊，意謂著所謂大腦的新皮質已經長成，說謊的能力是對孩子理智部分的腦細胞發展提出佐證。一般在二歲以前，大腦的活動主要在本能的、情緒的部分為主導的古皮質腦細胞，但是三歲後，新皮質等於新的理智部分腦細胞開始運作活動。總而言之，孩子開始具有思考能力，所以才會有您認為「說謊」行為的智慧。 　　

台積電董事長張忠謀在成大演講時提醒學生，「千萬不要學賈伯斯」，因為賈伯斯的創新能力，有一部分得自天賦，根本學不來。但賈伯斯除了他的聰明和創新之外，可以學習的地方還是很多，例如對員工和對別人的仁慈。

「誰能告訴我：『移舟泊煙渚、日暮客愁新、野曠天低樹、江清月近人』這首五言絕句的平仄、對仗、押韻情形如何 ? 」「老師點我！」「我會、我會」；「老師要收學習單了，我們趕快討論快點交報告！」這是國文課上課景象，原本嚴肅的課程，因為試辦「學習共同體」，教學和上課變得活潑，學生林家名說：「這樣的課，誰會打瞌睡啊？」 老師角色轉變 講課者變聆聽者

丹麥的國民所得是全球排名第七，人民的平均月薪約新臺幣十八萬，即使是送報生月薪也有十幾萬，幾乎是沒有窮人的一個國家。最主要的原因，是他們的教育相當成功，他們從小就培養孩子的國際觀，讓他們能夠坦然面對自己國家的小，積極學習開放與世界接軌。

開學邁入第二週了，每天看著家長忙碌的接送孩子上下學，還要爲孩子的課後補 習和才藝班傷腦筋，大家是否停下腳步思考教育的本質和教育最終的目的是要提 供我們的孩子什麼呢 ? 和家長們分享二十一世紀未來孩子們應該具備的五種能 力，期盼所有家長們 和 老師們能掌握教育核心本質，那麼教學和教養就不至於偏 差，相信孩子也會在愉悅的氛圍中學習，共創親師生三贏。

  公私立國中小、幼稚園教職員工今年元月 1 日起要課稅，在「提升國民教育品質」的帽子下制定的課稅配套政策，起跑 4 個月，發展實在令人很擔心。首當其衝的是課稅 後 老師減課，多出來的授課時數很不容易聘不到合格老師，導致鐘點代課老師比例越來越高，另一個衝擊是，學校行政沒人願意當，嚴重影響教育品質。  

四天元旦假期卻碰上寒流，細雨連綿，不適合出門，於是幾個好友便把原來每月一次的聚餐濃縮到這四天來，一家燒，三家休。這是無暇作飯又不願吃便當的一個好方法，飯後清茶一杯，天南地北，無所不談，既舒懷又不傷財。

由於印度政治上的紛擾， Pi 的爸爸決定帶全家人和他們動物園的動物，搭乘一艘日本貨輪，從印度遠渡重洋到加拿大。沒想到出海幾天，貨輪就遇到暴風雨，貨輪沉沒， Pi 的家人也在船難中葬身海底。 　

教育部擬修法推動中小學教師評鑑，家長、校長團體全力支持，期盼經由教師評鑑，穩定教學品質，公平對待每個孩子。不過，全國教師工會總聯合會副秘書長質疑：「教師評鑑真是萬靈丹嗎？」以目前推行大學教師評鑑而言，偏重研究導向，致使教授升等竟以犧牲學生受教權益為代價，「難道要把這樣的經驗複製到中小學嗎？」他擔心這樣一來，恐將降低台灣教育品質。